9月27日，我县召开县直单位优秀年轻干部到乡镇挂职集体谈话会。县委常委、组织部长左小斌出席会议并讲话，选派干部和各有关乡镇党委书记、组织委员参加会议。

会议指出，选派优秀年轻干部到乡镇挂职是落实中央和省市委重要决策部署的具体举措，是推动乡村振兴的现实需要，也是加强干部培养锻炼的有效途径，意义重大。

会议强调，一要提高站位，充分认识做好挂职工作的重要意义，进一步增强责任感和使命感，不辜负组织的信任和人民的重托。二要转变角色，快速适应工作环境，坚决摒弃“镀金”思想、“过客”心理，积极融入到挂职乡镇的工作实践中去。三要勤学善思，时刻保持学习“饥饿感”、本领“恐慌感”、竞争“危机感”，主动学习，全面提升高质量发展能力。四要躬身实干，把自身优势、专业特长、派出单位资源优势与挂职乡镇工作重心相结合，为乡镇经济社会发展积极建言献策。五要严格要求，坚决贯彻执行民主集中制原则，严格遵守廉洁自律各项规定，树立挂职干部的良好形象。六要强化管理，接收单位加强对挂职干部的日常管理，合理安排分工，压实工作责任；派出单位要加强跟踪管理，做好挂职干部的教育、培养、管理和服务工作；县委组织部要加强跟踪考核，及时了解和掌握挂职干部的工作情况。

会上，宣读了县直单位优秀年轻干部到乡镇挂职的文件，传达学习了《中共中央组织部关于规范干部挂职工作有关问题的通知》精神。

县委组织部常务副部长主持会议，挂职干部分别作了表态发言。