太湖开发区：党建引领常态化疫情防控工作
党建引领，提升意识。疫情防控战时机制启动后，积极发挥党建引领作用，龙安村、企业党支部迅速行动，通过LED显示屏循环播放标语、悬挂横幅、宣传车不间断播放音频宣传知识，确保宣传不留死角。坚持正确舆论引导，充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，引导民众做好“健康第一责任人”理念，加强个人、公共场所卫生的管理，守住来之不易的疫情防控成效。
建立机制，压实责任。严格落实省、市、县疫情防控战时机制，全面部署防控工作，坚持“三防一加强”的思路，落实疫情“日报告、零报告”制度，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，提高疫情风险处置能力。落实责任包保，企业划分为10个片区，各局室主要负责人作为第一责任人；对于重点人群，实行区、村、组、卫生室四级包保。不定期召开疫情防控指挥部会议，听取各工作组汇报，及时对疫情进行研判，确保上下联通、应对高效。
网格作战，精准防控。区指挥部统一指挥，实行联防联控、提高管控精准性，坚持采取有效措施。及时成立了“联防长”“单元长”工作领导小组，下设综合数据组、宣传组、组织组、法治组四个工作组，各组分工配合、形成合力。按照疫情防控“网格到户、户不漏人”的原则，全区共划分为16个网格，网格下设50个联防组和76个单元，聘请50名“联防长”、76名“单元长”，实行“社会事务局-网格员”分级培训安康码注册，提升“两长”快速反应、高效处置、统筹支援能力，扎实推进外来人员“一测一码”工作。
地毯摸排，高效应对。在全区开展地毯式摸排，突出重点地区、重点场所、重点人群、重点环节，落实分区分级策略，实施精准防控。针对外来租房户和买房户进行登记，落实属地管理；针对企业境外技术人员实行报备审批制，第一时间查验核酸检测报告等相关证明，来区后一律实行“闭环管理”；针对国内“高中低”风险地区返乡人员一律第一时间登记，第一时间上报，第一时间检测，确保措施到位、管理到位、服务到位；针对国际邮件实行消毒、通风等防疫措施，坚决防止疫情扩散和进口，全力保障人民群众健康安全和社会经济平稳发展。（韦荣）
