为加强新形势下公务员队伍建设，完善公务员知识结构，创新管理理念，提升实践能力，更好地服务于全县经济社会发展，11月9日—11日，县委组织部、县人事局在县委党校举办了全县公务员通用能力骨干培训班，县直各单位、各乡镇和市驻县单位近100名公务员参加了培训。

县委常委、县委组织部李琳部长出席开班典礼并发表重要讲话，他指出，公务员通用能力培训是公务员能力建设的重要内容，是深入学习贯彻科学发展观，大规模培训干部的重要举措，也是公务员考核的重要依据。全体参训人员：一要提高思想认识，充分领会加强公务员能力建设的重要意义。当前，我县既处于“黄金发展期”，又面临着“矛盾凸显期”，要实现追赶跨越目标，一方面要求我们抓住机遇，深化改革，加快发展；另一方面又会有新的矛盾和问题出现，要求我们公务员用创新的思路破解发展中的难题，探索又好又快的科学发展之路。二要加强领导，切实完成公务员通用能力。全县各单位要以此次培训班为契机，加强领导，精心组织好本单位的培训工作。三要端正态度，确保骨干培训班取得良好效果。大家在培训期间严格遵守学习纪律，认真听讲，积极思考，充分发挥骨干培训的先导作用。李部长最后指出各位参学人员回去后必须做好充分准备，开展好本单位公务员通用能力培训工作，确保全县公务员通用能力的培训工作取得实效，努力提升全县公务员队伍的执行力和公信力，为推动全县经济社会又好又快发展提供组织保障和人才智力支持。

县人事局有关负责同志就我县公务员通用能力培训的前期工作做了说明，对下一步工作部署提出要求。(李加福)