自乡镇党委换届工作启动以来，寺前镇始终坚持高位推动，紧紧围绕“五个好”的目标要求，坚决按照县委统一安排部署，推动党委换届工作稳步进行。

周密部署，强力推进。召开党委换届动员部署会议，做好思想引导，迅速部署启动党委换届工作。成立党委换届筹备工作领导小组和6个工作小组，明确工作责任，切实构建起党委全面领导，各部门密切配合的工作机制，凝聚工作合力。压实党建指导员职责，全程参与指导党代表选举工作，确保严格按照规定程序完成相应时间节点任务。​

强化培训，夯实基础。相继进行两次党委换届工作业务培训，及时传达学习县委关于换届工作相关会议及文件精神，仔细梳理换届工作程序。加强对换届工作的业务指导，对党代表的推选产生程序、人选资格条件进行详细解读，并下达阶段性工作提示单，明确工作任务，细化工作细节。

严肃纪律，加强宣传。坚持把严肃换届纪律摆在重要位置，认真抓好警示教育，发放换届纪律“十严禁”提醒卡，组织党员干部签订《严守换届纪律承诺书》、观看警示教育片。开展换届纪律谈心谈话，强化思想引导，广泛听取党员干部对党委领导班子和换届工作的意见建议。同时加强换届工作宣传，积极接受党员、群众的监督，营造风清气正的换届环境。