5月25-28日，太湖县围绕做好“强、优、高、严、正”五篇文章，高质量完成15个乡镇党委换届工作。一批政治坚定、实绩突出、作风过硬、群众公认的党员干部走上乡镇领导岗位，为加快建设新阶段现代化美好太湖提供了坚强组织保证。

组织领导强。县委高度重视此次乡镇党委换届工作，坚决扛起政治责任，坚持高位谋划推进，牢牢掌握工作主动权。专题研究部署。成立由县委书记任组长的乡镇党委换届工作领导小组，先后多次召开县委常委会会议对换届工作进行专题研究部署。召开动员部署大会，及时下发乡镇党委换届工作通知，明确时间步骤和工作要求。专项重点推进。县换届办注重统筹协调、督促指导，对接进度、研判问题，先后向县联系包保领导、县督查指导组和各乡镇党委下发《换届工作提示单》10期，层层压实责任、步步明确任务。专班督导把关。明确县“四大班子”党员领导干部联系包保乡镇，带头深入乡镇，了解掌握换届工作情况，开展谈心谈话，为乡镇党委把向，为乡镇干部鼓劲。县纪委监委、县委组织部组成15个督查指导组到乡镇实地督查、蹲点指导，确保换届工作有序推进。

班子结构优。坚持事业为上，坚持人岗相适，坚持人事相宜，在优化结构中增强乡镇领导班子整体功能。注重提前调配。坚持谋划行动在前，推动换届选人用人“关口”前移。结合年度考核，成立5个换届考察组，深入各乡镇逐人谈心谈话、逐班子分析研判、逐乡镇制定方案，切实做到“心中有数、心中有人、心中有底”。大力选拔德配其位、才配其位的优秀干部，高质量选配乡镇领导班子。换届前，统筹考虑、科学调配，对乡镇领导班子成员进行调整。注重拓宽视野。组织认真摸排、综合研判、严格把关、结构化面试和深入考察，择优选拔16名“五方面人员”进乡镇领导班子。积极选用专业素养好的干部，选拔熟悉乡村振兴干部208名、党务工作者73名。注重选拔任用一批懂农业、爱农村、爱农民的基层优秀干部，将对人民群众有真挚感情、熟悉了解基层情况、善于解决实际问题的干部放在重要岗位上。注重长远发展。围绕乡镇党委换届工作，建立后备干部库，重点选好优秀年轻干部。2020年12月开展优秀年轻干部专项调研工作，储备了一批“92后”年轻干部。新一届乡镇领导班子成员中，35岁以下54人，乡镇党政正职平均年龄下降2.9岁，领导班子平均年龄下降2.6岁。

代表素质高。严格代表资格条件，坚持把政治标准放在首位，既强调先进性，又突出代表性和广泛性。从严组织联审。进一步明确和细化人选资格条件，列出负面清单，将准入条件具体化，强化纪委监委、公安、法院、司法、信访等部门对代表资格前置审查程序，建立起县乡联审联查的工作机制，对存在“不得”“不宜”情形的人员，坚决挡在“防火墙”之外。从严把紧关口。严把人选身份关、提名关和考察关，发挥纪检监察、政法、统战、信访等有关方面作用，准确认定代表人选身份，集体研究决定提名人选。乡镇党委成立由党建指导员分别任组长的考察组深入考察，专门听取考察情况报告。从严优化结构。对乡镇党代表构成提出要求，新产生的乡镇党代表中女代表、35岁以下代表、生产和工作一线代表比例分别上升3.3、7.2、6个百分点，大专及以上学历占比达56.5%。

程序执行严。县委、各乡镇党委周密部署、科学安排，规范程序、按章办事，确保乡镇党代会圆满成功。加强业务培训。坚持整体培训和分段施训相结合，先后组织县级党员领导干部和县领导小组及专项工作组、督导组、考察考核组成员和乡镇干部等业务培训10次，乡镇组织培训58期、3459人次，全面提高业务水平，让“操盘手”成为“明白人”。加强业务规范。统一拟定乡镇党委换届日程安排、选举办法、会场布置、选票制作等，确保材料标准、程序规范、会风良好、现场有序。加强业务指导。派出15个督导组对乡镇党委换届工作进行全程指导，督促各乡镇高效、规范、有序开展党委换届工作。会前，县纪委监委、县委组织部分别对各乡镇党代会的“三个报告”审核把关。

换届风气正。聚焦关键环节，紧扣时间节点，多措并举强化监督，构筑严肃换届纪律的“高压线”，营造清明清正清新的换届环境。强化教育引导。印发《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的实施方案》，明确此次乡镇党委换届工作纪律要求。充分利用电视、广播、标语、宣传栏、太湖先锋网、“太湖先锋”微信公众号等平台，大力宣传换届“十严禁”纪律要求，开展专题学习75期、专题警示教育43期、谈心谈话1894人次，让党员干部真正做到知敬畏、存戒惧、守底线。强化承诺遵纪。重点围绕严肃换届纪律进行承诺，参加换届考察推荐人员、乡镇党委和纪委委员候选人、乡镇党代表候选人、换届工作人员分别就严肃换届纪律作出专门承诺。发放换届纪律提醒卡1万多份,签订《严守换届纪律承诺书》16959人次。强化监督检查。县委和乡镇党委分别成立换届风气监督组，对苗头性倾向性问题抓早抓小、及时处理，把换届纪律要求不折不扣地落到实处。利用“信、访、电、网”等监督举报平台，及时接受问题举报线索，畅通意见渠道。建立风险防范和突发事件应急预案，换届期间没有发生任何异常情况，整个换届过程风清气正、平稳有序。

征程万里阔，奋斗正当时。此次乡镇党委换届，绘制了思路清、措施实的好蓝图，选出了结构优、功能强的好班子，树立了标杆高、目标明的好导向，形成了心气顺、干劲足的好气象。新一届乡镇党委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，团结拼搏奋进新时代，凝心聚力开启新征程，奋力谱写乡村振兴新篇章。